第一条  为深入推进博士生培养机制改革，完善博士生考核机制，加强博士生培养过程管理，全面提高博士生培养质量，特制订本实施办法。

第二条  建立博士生中期考核制度，对所有在读博士生进行中期考核。其中，普通博士生在第一学年结束时完成中期考核，直接攻博生在第二学年结束时完成中期考核，硕博连读生根据入学时间的不同，在进入博士阶段后一年或一年半时（春季入学的硕博连读生）完成中期考核。无正当理由不按期参加考核者视作不合格。

第三条  博士生中期考核由课程学分完成情况和研究能力评估两部分组成。课程学分考核由系统一实施，研究能力评估由各研究所组织实施。中期考核结果分优秀、合格和不合格三个等级。“优秀”等级需经本人申请、研究所推荐后由系统一考核确认。

第四条  各研究所应根据学科特点，鼓励结合研究综述报告、学位论文开题答辩、综合面试等多种办法，提出评估方案，提前向广大博士生公布，保证考核工作的公开、公平和公正。

第五条  第一次考核不合格的博士生，三个月后至半年之内，必须申请由系考核领导小组组织的公开考核，仍不合格则予以分流，即淘汰或转为硕士生（其中直接攻博研究生转硕士生按学校相关规定执行）。博士生因出国、休学等原因无法如期参加当年考核的，由博士生本人提出申请，经系博士生中期考核领导小组审核同意，可延期考核。

第七条  中期考核后的博士生（学制内非在职），其享受岗位助学金的等级，根据学校博士生岗位助学金文件执行。

第八条  博士生对考核结果有异议，可向系考核领导小组提出申诉。考核领导小组对博士生的申诉进行情况核实、复查并给予答复。

本办法自2014年11月起实施，由高分子系负责解释。

附：高分子系博士生中期考核领导小组名单

组长：王齐

成员：范志强 王利群 宋义虎 计剑

受理申诉：楼仁功（87951685，lourg@zju.edu.cn） 

                                       高分子科学与工程学系

                                           2014年10月